#117 part 1: New documentation website (#151)

This commit concerns the first subtask of this issue: https://github.com/JohnXLivingston/peertube-plugin-livechat/issues/117

It provide a brand new documentation website, that replace the previous markdown files.
The website is auto-generated using CI/CD, and can be found here: https://johnxlivingston.github.io/peertube-plugin-livechat/
This commit is contained in:
John Livingston
2023-02-13 17:58:06 +01:00
committed by GitHub
parent dc1de61a95
commit e17257a90f
114 changed files with 2302 additions and 990 deletions

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title="Code of Conduct"
description="Contributor Covenant Code of Conduct"
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title="Code of Conduct"
description="Contributor Covenant Code of Conduct"
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## Our Pledge
We as members, contributors, and leaders pledge to make participation in our
community a harassment-free experience for everyone, regardless of age, body
size, visible or invisible disability, ethnicity, sex characteristics, gender
identity and expression, level of experience, education, socio-economic status,
nationality, personal appearance, race, caste, color, religion, or sexual identity
and orientation.
We pledge to act and interact in ways that contribute to an open, welcoming,
diverse, inclusive, and healthy community.
## Our Standards
Examples of behavior that contributes to a positive environment for our
community include:
* Demonstrating empathy and kindness toward other people
* Being respectful of differing opinions, viewpoints, and experiences
* Giving and gracefully accepting constructive feedback
* Accepting responsibility and apologizing to those affected by our mistakes,
and learning from the experience
* Focusing on what is best not just for us as individuals, but for the
overall community
Examples of unacceptable behavior include:
* The use of sexualized language or imagery, and sexual attention or
advances of any kind
* Trolling, insulting or derogatory comments, and personal or political attacks
* Public or private harassment
* Publishing others' private information, such as a physical or email
address, without their explicit permission
* Other conduct which could reasonably be considered inappropriate in a
professional setting
## Enforcement Responsibilities
Community leaders are responsible for clarifying and enforcing our standards of
acceptable behavior and will take appropriate and fair corrective action in
response to any behavior that they deem inappropriate, threatening, offensive,
or harmful.
Community leaders have the right and responsibility to remove, edit, or reject
comments, commits, code, wiki edits, issues, and other contributions that are
not aligned to this Code of Conduct, and will communicate reasons for moderation
decisions when appropriate.
## Scope
This Code of Conduct applies within all community spaces, and also applies when
an individual is officially representing the community in public spaces.
Examples of representing our community include using an official e-mail address,
posting via an official social media account, or acting as an appointed
representative at an online or offline event.
## Enforcement
Instances of abusive, harassing, or otherwise unacceptable behavior may be
reported to the community leaders responsible for enforcement by mail at
git.[at].john-livingston.fr.
All complaints will be reviewed and investigated promptly and fairly.
All community leaders are obligated to respect the privacy and security of the
reporter of any incident.
## Enforcement Guidelines
Community leaders will follow these Community Impact Guidelines in determining
the consequences for any action they deem in violation of this Code of Conduct:
### 1. Correction
**Community Impact**: Use of inappropriate language or other behavior deemed
unprofessional or unwelcome in the community.
**Consequence**: A private, written warning from community leaders, providing
clarity around the nature of the violation and an explanation of why the
behavior was inappropriate. A public apology may be requested.
### 2. Warning
**Community Impact**: A violation through a single incident or series
of actions.
**Consequence**: A warning with consequences for continued behavior. No
interaction with the people involved, including unsolicited interaction with
those enforcing the Code of Conduct, for a specified period of time. This
includes avoiding interactions in community spaces as well as external channels
like social media. Violating these terms may lead to a temporary or
permanent ban.
### 3. Temporary Ban
**Community Impact**: A serious violation of community standards, including
sustained inappropriate behavior.
**Consequence**: A temporary ban from any sort of interaction or public
communication with the community for a specified period of time. No public or
private interaction with the people involved, including unsolicited interaction
with those enforcing the Code of Conduct, is allowed during this period.
Violating these terms may lead to a permanent ban.
### 4. Permanent Ban
**Community Impact**: Demonstrating a pattern of violation of community
standards, including sustained inappropriate behavior, harassment of an
individual, or aggression toward or disparagement of classes of individuals.
**Consequence**: A permanent ban from any sort of public interaction within
the community.
## Attribution
This Code of Conduct is adapted from the [Contributor Covenant][homepage],
version 2.1, available at
[https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html][v2.1].
Community Impact Guidelines were inspired by
[Mozilla's code of conduct enforcement ladder][Mozilla CoC].
For answers to common questions about this code of conduct, see the FAQ at
[https://www.contributor-covenant.org/faq][FAQ]. Translations are available
at [https://www.contributor-covenant.org/translations][translations].
[homepage]: https://www.contributor-covenant.org
[v2.1]: https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html
[Mozilla CoC]: https://github.com/mozilla/diversity
[FAQ]: https://www.contributor-covenant.org/faq
[translations]: https://www.contributor-covenant.org/translations

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title="Code de conduite"
description="Convention de Code de conduite Contributeur⋅rices"
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## Notre engagement
En tant que membres, contributeur·trice·s et dirigeant·e·s, nous nous
engageons à faire de la participation à notre communauté
une expérience sans harcèlement, quel que soit l'âge,
la taille corporelle, le handicap visible ou invisible, l'appartenance ethnique,
les caractéristiques sexuelles, l'identité et l'expression de genre,
le niveau d'expérience, l'éducation, le statut socio-économique,
la nationalité, l'apparence personnelle, la race, la religion,
ou l'identité et l'orientation sexuelle.
Nous nous engageons à agir et interagir de manière à contribuer à une communauté
ouverte, accueillante, diversifiée, inclusive et saine.
## Nos critères
Exemples de comportements qui contribuent à créer un environnement positif :
* Faire preuve d'empathie et de bienveillance envers les autres
* Être respectueux des opinions, points de vue et expériences divergents
* Donner et recevoir avec grâce les critiques constructives
* Assumer ses responsabilités et s'excuser auprès des personnes affectées par nos erreurs et apprendre de ces expériences
* Se concentrer sur ce qui est le meilleur non pas uniquement pour nous en tant qu'individu, mais aussi pour l'ensemble de la communauté
Exemples de comportements inacceptables :
* L'utilisation de langage ou d'images sexualisés et d'attentions ou d'avances sexuelles de toute nature
* Le _trolling_, les commentaires insultants ou désobligeants et les attaques
personnelles ou d'ordre politique
* Le harcèlement en public ou en privé
* La publication d'informations privées d'autrui, telle qu'une
adresse postale ou une adresse électronique, sans leur autorisation explicite
* Toute autre conduite qui pourrait raisonnablement être considérée comme inappropriée
dans un cadre professionnel
## Responsabilités d'application
Les dirigeant·e·s de la communauté sont chargé·e·s de clarifier et de faire respecter nos normes de
comportements acceptables et prendront des mesures correctives appropriées et équitables en
réponse à tout comportement qu'ils ou elles jugent inapproprié, menaçant, offensant ou nuisible.
Les dirigeant·e·s de la communauté ont le droit et la responsabilité de supprimer, modifier ou rejeter
les commentaires, les contributions, le code, les modifications de wikis, les rapports d'incidents ou de bogues et autres contributions qui
ne sont pas alignés sur ce code de conduite, et communiqueront les raisons des décisions de modération
le cas échéant.
## Portée d'application
Ce code de conduite s'applique à la fois au sein des espaces du projet ainsi que
dans les espaces publics lorsqu'un individu représente officiellement le projet ou sa
communauté. Font parties des exemples de représentation d'un projet ou d'une
communauté l'utilisation d'une adresse électronique officielle, la publication sur
les réseaux sociaux à l'aide d'un compte officiel ou le fait d'agir en tant que représentant·e désigné·e
lors d'un événement en ligne ou hors-ligne.
## Application
Les cas de comportements abusifs, harcelants ou tout autre comportement
inacceptables peuvent être signalés aux dirigeant·e·s de la communauté responsables de l'application du code de conduite à git.[at].john-livingston.fr.
Toutes les plaintes seront examinées et feront l'objet d'une enquête rapide et équitable.
Tou·te·s les dirigeant·e·s de la communauté sont tenu·e·s de respecter la vie privée et la sécurité des
personnes ayant signalé un incident.
## Directives d'application
Les dirigeant·e·s de communauté suivront ces directives d'application sur l'impact communautaire afin de déterminer
les conséquences de toute action qu'ils jugent contraire au présent code de conduite :
### 1. Correction
**Impact communautaire** : utilisation d'un langage inapproprié ou tout autre comportement jugé
non professionnel ou indésirable dans la communauté.
**Conséquence** : un avertissement écrit et privé de la part des dirigeant·e·s de la communauté, clarifiant
la nature du non-respect et expliquant pourquoi
le comportement était inapproprié. Des excuses publiques peuvent être demandées.
### 2. Avertissement
**Impact communautaire** : un non-respect par un seul incident ou une série d'actions.
**Conséquence** : un avertissement avec des conséquences dû à la poursuite du comportement.
Aucune interaction avec les personnes concernées, y compris l'interaction non sollicitée avec
celles et ceux qui sont chargé·e·s de l'application de ce code de conduite, pendant une période déterminée.
Cela comprend le fait d'éviter les interactions dans les espaces communautaires ainsi que sur les canaux externes
comme les médias sociaux. Le non-respect de ces conditions peut entraîner
un bannissement temporaire ou permanent.
### 3. Bannissement temporaire
**Impact communautaire** : un non-respect grave des normes communautaires, notamment
un comportement inapproprié soutenu.
**Conséquence** : un bannissement temporaire de toutes formes d'interactions ou de
communications avec la communauté pendant une période déterminée. Aucune interaction publique ou
privée avec les personnes concernées, y compris les interactions non sollicitées
avec celles et ceux qui appliquent ce code de conduite, n'est autorisée pendant cette période.
Le non-respect de ces conditions peut entraîner un bannissement permanent.
### 4. Bannissement permanent
**Impact communautaire** : démontrer un schéma récurrent de non-respect des normes de la
communauté y compris un comportement inapproprié soutenu, le harcèlement d'un individu
ainsi que l'agression ou le dénigrement de catégories d'individus.
**Conséquence** : un bannissement permanent de toutes formes d'interactions publiques au sein de
la communauté.
## Attributions
Ce code de conduite est adapté du
[Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org), version 2.0,
disponible à
[https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html][v2.0].
Les Directives d'application ont été inspirées par le
[Code of conduct enforcement ladder][Mozilla CoC] de Mozilla.
Pour obtenir des réponses aux questions courantes sur ce code de conduite, consultez la FAQ à
[https://www.contributor-covenant.org/faq][FAQ]. Les traductions sont disponibles
sur [https://www.contributor-covenant.org/translations][translations].
[homepage]: https://www.contributor-covenant.org
[v2.0]: https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html
[Mozilla CoC]: https://github.com/mozilla/diversity
[FAQ]: https://www.contributor-covenant.org/faq
[translations]: https://www.contributor-covenant.org/translations

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